Per fringe benefits s’intende una serie di beni e servizi accessori concessi al lavoratore come forma di remunerazione aggiuntiva rispetto alla normale retribuzione.
I fringe benefits non costituiscono un diritto per i lavoratori dipendenti.
Possono essere corrisposti dal datore di lavoro anche
In data 22/3/2024 è stato stipulato l’ipotesi di accordo per il rinnovo del Ccnl Terziario Confcommercio, scaduto il 31/12/2019. Il rinnovo ha validità quadriennale (fino al 31/3/2027).
Aumenti retributivi
Le Parti hanno concordato gli aumenti dei minimi retributivi indicati in tabella:
In data 5/06/2024 è stato stipulato l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL Pubblici esercizi, ristorazione e turismo per il periodo 1° giugno 2024 – 31/12/2027.
Aumenti retributivi
Pubblici esercizi
In data 11/06/2024 è stato sottoscritto un verbale di incontro tra Federmeccanica e le associazioni sindacali con il quale sono stati adeguati i minimi tabellari per livello a decorrere dal 1° giugno 2024:
Si ricorda che il lavoratore può rendere le proprie dimissioni dal rapporto di lavoro solo mediante modalità on line.
Le dimissioni rese con una modalità diversa da quella telematica sono inefficaci.
Entro i 7 giorni successivi dall’avvenuto invio del modulo telematico, il lavoratore